CONSECUENCIAS DE LA CULTURA CORPORATIVA Y ROL DE LA COMUNICACIÓN INTERPERSONAL EN EL COMPROMISO ORGANIZACIONAL DEL PERSONAL DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AREQUIPA - PERÚ

Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositorio.consejodecomunicacion.gob.ec//handle/CONSEJO_REP/1184

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	García, Mario	-
dc.contributor.author	Flores, Emilio	-
dc.date.accessioned	2022-03-30T20:08:25Z	-
dc.date.available	2022-03-30T20:08:25Z	-
dc.date.issued	2017	-
dc.identifier.citation	García, M. y Flores, E. (2017). CONSECUENCIAS DE LA CULTURA CORPORATIVA Y ROL DE LA COMUNICACIÓN INTERPERSONAL EN EL COMPROMISO ORGANIZACIONAL DEL PERSONAL DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AREQUIPA - PERÚ. Comuni@ccion: Revista de Investigación en Comunicación y Desarrollo, 8 (2). https://comunicacionunap.com/index.php/rev/article/view/207	es_ES
dc.identifier.issn	2219-7168	-
dc.identifier.uri	https://repositorio.consejodecomunicacion.gob.ec//handle/CONSEJO_REP/1184	-
dc.description.abstract	El artículo trata sobre las consecuencias de la cultura corporativa y el rol de la comunicación interpersonal en el compromiso organizacional del personal de la municipalidad provincial de Arequipa.	es_ES
dc.language.iso	es	es_ES
dc.publisher	Universidad Nacional del Altiplano de Puno	es_ES
dc.subject	cultura corporativa	es_ES
dc.subject	comunicación interpersonal	es_ES
dc.subject	compromiso	es_ES
dc.title	CONSECUENCIAS DE LA CULTURA CORPORATIVA Y ROL DE LA COMUNICACIÓN INTERPERSONAL EN EL COMPROMISO ORGANIZACIONAL DEL PERSONAL DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE AREQUIPA - PERÚ	es_ES
dc.title.alternative	Comuni@ccion: Revista de Investigación en Comunicación y Desarrollo	es_ES
dc.type	Article	es_ES
Appears in Collections:	Documentos internacionales sobre libertad de expresión y derechos conexos

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
CONSECUENCIAS DE LA CULTURA CORPORATIVA.pdf		801,65 kB	Adobe PDF	View/Open

Repositorio Digital